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為保護和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進生態(tài)文明建設(shè),促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護和改善環(huán)境、促進人與自然和諧的經(jīng)濟、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調(diào)。

陜西環(huán)保集團召開財務(wù)工作推進會暨財務(wù)信息化培訓(xùn)

2023-11-22

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為進一步提高財務(wù)管控水平,11月21日,陜西環(huán)保集團舉辦財務(wù)工作推進會暨財務(wù)信息化培訓(xùn),推動年度各項財務(wù)重點工作落地見效。集團公司黨委委員、總會計師張麗出席會議并講話。

張麗強調(diào),一是強化統(tǒng)籌管理,推進債務(wù)化解。嚴(yán)格貫徹落實集團《債務(wù)風(fēng)險防控工作的實施方案》,牢固樹立債務(wù)風(fēng)險意識,切實提升化債能力。同時積極與金融機構(gòu)溝通對接,保證流動性風(fēng)險可控在控。二是加強經(jīng)營管理,提高盈利能力。緊盯年度任務(wù)目標(biāo),突出效益導(dǎo)向,緊盯資金及成本費用管控,優(yōu)化應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理,提前梳理存在問題,細(xì)中求細(xì),壓緊壓實財務(wù)工作責(zé)任,為年底年報審計工作消除障礙。三是聚焦人員管理,提升管控力度。各單位財務(wù)人員要以“釘釘子”精神履職盡責(zé),不斷提高理論知識水平和業(yè)務(wù)工作能力,對重點工作做到事事有回應(yīng)、件件有落實。四是建立評價模型,督促責(zé)任落實。集團選取部分關(guān)鍵評價指標(biāo)建立“紅綠燈企業(yè)”評價模型,督促各單位嚴(yán)格劃分并落實責(zé)任,確保公司業(yè)績持續(xù)向好,職工素質(zhì)持續(xù)提高,經(jīng)營管理持續(xù)改進,各項風(fēng)險持續(xù)可控。

會上,各二級單位財務(wù)部負(fù)責(zé)人等作了交流發(fā)言,不斷梳理查找財務(wù)管理工作薄弱環(huán)節(jié),促進財務(wù)工作規(guī)范化、精細(xì)化管理,切實保障集團財務(wù)工作平穩(wěn)運行。集團財務(wù)部針對近期下發(fā)的《提高財務(wù)管理質(zhì)量推動集團高質(zhì)量發(fā)展十項措施》《債務(wù)風(fēng)險管控措施》《應(yīng)收賬款清收》紅燈企業(yè)及警示等制度文件作了解讀并對開展2024年預(yù)算管理工作、全面預(yù)算工作進行部署。

會議圍繞財務(wù)信息化、費用預(yù)算系統(tǒng)、資金集中系統(tǒng)、全面預(yù)算管理系統(tǒng)進行講解,進一步推動了財務(wù)工作的規(guī)范化、科學(xué)化,為今后更好地開展財務(wù)工作奠定了良好基礎(chǔ)。(鄭怡)


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