監(jiān)測公司“揭榜掛帥”按下“賽馬”爭先快進(jìn)健

2022-10-25

為推動黨建和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，提升企業(yè)核心競爭力，監(jiān)測公司黨支部自8月以來，積極開展“揭榜掛帥”“賽馬”活動，結(jié)合公司實際制定工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，先后設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”3個，“黨員先鋒崗”37個，組建“黨員先鋒隊”4支，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，圍繞重點目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合2022年“質(zhì)量提升年”系列工作，不斷深入推進(jìn)年度重點工作提質(zhì)增效。

守好“責(zé)任田”。監(jiān)測公司黨支部按照部門實際工作職責(zé)劃定辦公及實驗責(zé)任區(qū)3個、確定責(zé)任黨員，建立健全黨員責(zé)任承諾，切實做好責(zé)任區(qū)內(nèi)職工的思想政治工作，解決存在的困難和問題。以改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量等方面為目標(biāo)，有針對性地給黨員提要求、交任務(wù)、明責(zé)任，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、在各自責(zé)任區(qū)域內(nèi)發(fā)揮重要作用，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。

當(dāng)好“標(biāo)桿旗幟”。深入推進(jìn)“黨員先鋒崗”建設(shè)活動，共設(shè)立黨員先鋒崗37個。結(jié)合“技術(shù)大比武”“質(zhì)量提升知識大講堂”“師徒制”等活動，充分展現(xiàn)出黨員干部“勇?lián)?dāng)、曬業(yè)績、比貢獻(xiàn)”的精神面貌，發(fā)揮了積極模范帶頭作用，在公司上下形成刻苦鉆研、銳思進(jìn)取的濃厚氛圍。

勇挑“千斤擔(dān)”。牽頭組建“疫情防控”“技術(shù)攻堅”“安全防控”“環(huán)境監(jiān)測保障”等4支黨員先鋒隊，進(jìn)一步從黨性強、覺悟高、有專業(yè)特長、年富力強的黨員中吸納新成員，為職工辦好事、辦實事，在急難險重、應(yīng)急監(jiān)測等方面沖在第一線、干在第一線。在國家級實驗室能力驗證考核中6次取得“滿意”結(jié)果，首次參加二噁英實驗室國際比對能力驗證取得“滿意”結(jié)果，充分體現(xiàn)了黨員先鋒隊的示范表率作用，展現(xiàn)了監(jiān)測公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域的技術(shù)實力和服務(wù)質(zhì)量。

狠抓“項目攻堅”。以推進(jìn)經(jīng)營發(fā)展為根本，建立以黨員為骨干的項目組，攻關(guān)重點難點“卡脖子”項目，圍繞能力建設(shè)及業(yè)務(wù)項目，不斷補充危廢鑒別、土壤調(diào)查、流域調(diào)查、二噁英等業(yè)務(wù)知識，累計完成4大類33個項目329個參數(shù)的擴項能力建設(shè)，實現(xiàn)以項目落實推動工作落實，促進(jìn)公司提高效益、創(chuàng)新發(fā)展。

監(jiān)測公司將強化跟蹤管理，加強宣傳引導(dǎo)，強化梳理總結(jié)，建立長效機制，持續(xù)鞏固活動成效，不斷推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作邁上新臺階。（范慶袁懿琳）

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